Aline GavioliPsicóloga · CRP 06/164909 Falar com a Aline
Psicóloga clínica · São Carlos

Psicologia que entende a empresa por dentro.

Sou Aline Gavioli, psicóloga clínica e sócia da Clínica ConfortávelMente. Venho de quase nove anos em treinamento e RH, e levo esse olhar duplo, o da empresa e o da clínica, para palestras, treinamentos e para a gestão de riscos psicossociais que a NR-1 passou a exigir.

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  • Atuação clínicaAbordagem cognitivo-comportamental
  • FormaçãoPsicologia (CRP 06/164909), com especializações em Saúde Mental
  • GestãoMBA em Gestão de Pessoas e Projetos
  • ClínicaSócia da Clínica ConfortávelMente, em São Carlos

Sua empresa já está em dia com os riscos psicossociais da NR-1? Converse comigo e descubra por onde começar.

Quero entender
Sobre mim

Já estive dos dois lados da conversa: o do RH e o da clínica.

Comecei como estagiária em uma grande organização de saúde de São Carlos e construí ali mais de 14 anos de carreira. Atuei em treinamento e em RH: processos seletivos, programa de integração, treinamentos, entrevistas de desligamento e avaliação dos participantes. Foi onde aprendi como uma empresa funciona por dentro e o que o RH precisa entregar.

Desde 2021 atendo na Clínica ConfortávelMente, da qual sou sócia, com a abordagem cognitivo-comportamental. Em 2023 passei a atuar como psicóloga também na organização onde comecei.

A formação acompanhou esse caminho, da graduação em Psicologia e do MBA em Gestão de Pessoas e Projetos às especializações em saúde mental, com ênfase em dependência química.

Por isso, quando uma empresa me chama para falar de saúde mental, converso com quem cuida das pessoas e com quem responde pelo negócio, sem abrir mão do rigor clínico.

Trajetória

Da estratégia corporativa à escuta clínica.

De 2021 a 2023 trabalhei em RH e na clínica em paralelo. Desde 2023 sou psicóloga também dentro da organização onde comecei. Cada barra abaixo é um período real, na mesma escala de tempo.

Empresa: treinamento e RH
Estágioago 2012 a jun 2014
Analista de Treinamento e RHjun 2014 a mar 2023
Psicologia e saúde mental
Psicóloga clínica e sócia, Clínica ConfortávelMentejan 2021 até hoje
Professora, Mente Ativamar 2021 a fev 2022 · videoaulas de life skills, meditação e autoconhecimento
Psicóloga, organização de saúdemar 2023 até hoje

A faixa sombreada marca o período de 2021 a 2023, em que RH e clínica correram juntos.

Formação

Formação e especializações.

Graduação e especializações

  • Graduação em Psicologia (CRP 06/164909)
  • MBA em Gestão de Pessoas e Projetos
  • Especialização em Saúde Mental
  • Especialização em Saúde Mental com ênfase em Dependência Química
  • Especialização em Psicopatologia e Transtornos Psiquiátricos da Infância e Adolescência Em andamento

Aperfeiçoamentos e capacitações

  • Aperfeiçoamento em Terapias Cognitivo-Comportamentais (TCC) nos Transtornos de Ansiedade
  • Aperfeiçoamento em Terapia do Esquema para os Transtornos de Personalidade Borderline e Narcisista
  • Capacitação em Prevenção ao Suicídio e Automutilação
Para empresas

Três frentes, em parceria com a Clínica ConfortávelMente.

Do diagnóstico exigido pela NR-1 ao cuidado de quem precisa de escuta no dia a dia.

Avaliação de riscos psicossociais

Levantamento com instrumentos validados, respondido de forma anônima, e relatório técnico para compor o PGR da empresa.

Como funciona a NR-1

Palestras e treinamentos

Capacitações para equipes e lideranças sobre burnout, comunicação e segurança psicológica, presenciais, online ou híbridas.

Ver os temas

Plantão psicológico

Sessões breves de até 30 minutos, com escuta imediata. Quem precisar pode seguir para a psicoterapia e, se indicado, para atendimento psiquiátrico clínico.

Combinar com a clínica

Cada frente pode ser contratada isoladamente ou combinada, conforme a necessidade da empresa.

Palestras e treinamentos

Alguns dos temas que levo às empresas.

Esta é uma seleção. O conteúdo é montado sob medida para a realidade de cada empresa, o porte e o momento da equipe, em formato presencial, online ou híbrido. Se o seu tema não está aqui, vamos conversar.

Combinar uma conversa

  • NR-1 e riscos psicossociais

    O que a norma pede e o que a empresa precisa documentar e acompanhar.

  • Estresse, burnout e sobrecarga

    Sinais de alerta, prevenção e o que a liderança pode fazer antes do afastamento.

  • Liderança e saúde mental das equipes

    Como líderes percebem desgaste, conduzem conversas difíceis e encaminham com cuidado.

  • Segurança psicológica e clima

    Ambientes em que as pessoas conseguem falar de erros e limites sem medo.

  • Comunicação e conflitos no trabalho

    Como conversar quando há tensão entre pessoas, áreas e lideranças.

  • Autoconhecimento, life skills e meditação

    Habilidades para a vida e práticas de atenção plena aplicadas à rotina profissional.

Contato

Vamos conversar.

Conte um pouco sobre a sua empresa ou sobre o que você procura. Os contatos abaixo são os da Clínica ConfortávelMente, onde atendo.

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